---
title: Interne kontroller | Governance og driftscompliance | RISMA
description: Med RISMAs governance-løsning for kontroller får du et verktøy som gjør at dere kan sette opp årshjul og dokumentere driftssamsvaret deres. Les mer.
---
Interne kontroller
# Automatiser og rapporter alle kontroller problemfritt
Fjern manuelle og tidkrevende prosedyrer for ettersyn og kontroll, og få gjort mer på kortere tid.
[ Bestill demo ](https://www.rismasystems.com/no/bestill-en-demo)
## Hold deg oppdatert med kontrollene
Manuell styring av kontroller på tvers av Excel-ark og forskjellige kommunikasjonskanaler øker muligheten for feil. RISMAs kontrollverktøy hjelper deg med å minimere risikoen for feil ved å systematisere og automatisere kontrollene, slik at de blir riktig utført til rett tid og krever mindre manuelt arbeid.
## Visuell oversikt
Få en visuell oversikt over alle prosesser og datastrømmer, slik at du alltid har kontroll på hva som er i gang, hva som mangler og er ferdig. Analysér uten begrensninger og la dataene snakke for seg selv.
Ta beslutninger basert på et informert grunnlag
Identifiser fallgruver ved lav ytelse
Få tilpassede visuelle rapporter
## Revisjonsspor – hvem, hva og når
Revisjonsspor gir deg mulighet til å styre og spore alle aktiviteter som gjelder hvem, hva og når. Dette gir deg de nødvendige dataene for å analysere og forbedre prosessene.
Opprett gjennomsiktighet på tvers av de ulike avdelingene
Opprett årshjul med automatiske kontroller
Hjelp medarbeidere med å spare tid og ressurser
## Automatisering av arbeidsflyt
Len deg tilbake og slapp av. Alle oppgaver og tidsfrister styres fullt ut av plattformen vår når den er konfigurert. Personaliserte oppgaver opprettes og tildeles kollegaer basert på deres roller og ansvar.
Opprett en klar ansvarsfordeling
Opprett prosesser for kunnskapsdeling
Unngå flaskehalser
## Reduser manuelle prosesser, få bedre oversikt og effektivitet
Alt du trenger i en avansert, men ikke komplisert forvaltningsløsning.
[ ](https://www.rismasystems.com/hs/cta/wi/redirect?encryptedPayload=AVxigLKWFpVWeFf%2BqdT%2Bx1FzY2HFERCmMtKTPXSvvMAV8Q4skKpy4gF%2FisUNC4748CnPwzMn%2F918NEgCUhSY%2Fcl6X0%2BO%2BvBI2NwXJVG5ReYcGv6LmTsK3He6E47RKMiv4KhBgAtL4BuZy7qM7E4NYk7Ct%2BXIiTmPasGWeS4zaNtwnXGjl1W1%2BnH9dIvrnbogA5xOt2es&webInteractiveContentId=279826278642&portalId=5643563)
## Flere funksjoner som hjelper deg med å opprettholde compliance
AUTOMATISERING
Du kan automatisere kontrollene ved å sette dem opp i ett årshjul, tilordne roller og velge en frekvens for hvor ofte de skal utføres.
DOKUMENTER ARBEIDSINNSATSEN
Du har mulighet for å dokumentere arbeidsinnsatsen på de enkelte kontrollene både på kontrolleiernivå og på bedriftsnivå.
ROLLEFORDELING
Du kan styre hvem som har de forskjellige rollene på kontrollen, samt skifte roller og dermed også ansvarsfordeling.
ESKALERING OG GODKJENNING
Det er mulig å eskalere en kontroll fra et ansvarsnivå til det neste ansvarsnivået hvor den vil bli vurdert og godkjent.
ADSKILTE KONTROLLER
Du kan holde kontrollene atskilt og uavhengige fra hverandre, da det finnes tilgangsbegrensninger med ulike brukernivåer.
KONTROLLHISTORIKK
De enkelte kontrollene noteres med dato og tidspunkt når de er utført. Dermed får du bevis på om de er gjort i rett tid.
## Få en tilpasset kontroll-løsning
Uansett hvilken type årshjul og kontroll du ønsker å sette opp, dokumentere og rapportere, får du en løsning som krever minimal tilpasning til ditt behov.
## Eksempler på kontroller
Årshjul for aktiviteter
Finansielle kontroller
Kontroller til GDPR
Organisatoriske kontroller
Avdelingskontroller
Kontroll av databehandlere
Kontroll av forretningsprosesser
Kontroll av leverandører
Basert på PDCA-forbedringshjulet
## Governance
### PLAN Planlegg en forbedring
I første trinn hjelper vi deg med å identifisere og sette alle kontrollene i system. Du må sette dem opp første gang, og deretter blir de automatisk sendt til de relevante medarbeiderne som skal håndtere eller godkjenne dem.
### DO Utfør kontrollene
I trinn to håndterer eller godkjenner de relevante medarbeiderne og lederne kontrollene som de får tilsendt varsler om på e-post som er satt opp som automatiske arbeidsflyter. Dette sikrer at ingen oppgaver faller mellom to stoler. Hvis en kontroll ikke utføres i tide, blir den automatisk eskalert til andre medarbeidere i bedriften.
### Check Lær av utførslen og korrigere
Etter hvert som kontrollene utføres, er det mulig å eskalere dem til 2. linjekontrollnivå, der andre kolleger godkjenner dem eller tar stikkprøver. På 3. linjekontrollnivå kontrollerer enten interne eller eksterne revisorer at stikkprøvene er i orden.
### Act Sett opp forbedringen
I det siste trinnet i prosessen justerer og tilpasser du fortløpende de enkelte kontrollene. Dermed sikrer du systematisk oppfølging og effektiviserer organisasjonens kontrollarbeid.
## Implementering av governance-løsningen
For å få den best mulige starten med RISMAs governanceløsning står kundesuksess-teamet klar til å hjelpe deg og teamet ditt godt i gang med et tilrettelagt implementeringsforløp.
De vet hva som er beste praksis og hva som skal til for å få det til i prosjektgruppen og på tvers av organisasjonen. De vil også gi dere kontinuerlig støtte og stå til rådighet, slik at dere får mest mulig ut av løsningen.
[Utforsk RISMAs fem-trinns implementering ➝](https://www.rismasystems.com/no/implementering)
## Klar til å prøve RISMA?
Bestill en demo og se hvordan vi kan hjelpe deg med å skape større gjennomsiktighet og effektivitet ved å automatisere arbeidsflytene dine.
[](https://hubspot-cta-redirect-eu1-prod.s3.amazonaws.com/cta/redirect/5643563/08b8c182-e5f8-4149-b070-5e99fc0d5134)
Alt på ett sted
## En GRC-plattform som bringer hele organisasjonen sammen
Styrk organisasjonen ved å koble sammen data, team, handlingsplaner og rapportering i én integrert GRC-plattform. Enten du implementerer én, to eller flere av løsningene våre, hjelper vår GRC-plattform med samarbeid, større gjennomsiktighet og tidsbesparelser.
### Systematisert IT-sikkerhet
Få visuell oversikt, sanntidsovervåking, innebygd risikovurdering og perfekt rapportering.
[ Les om ISMS-løsningen ](https://www.rismasystems.com/no/losninger/isms-informasjonssikkerhet)
### Organisert risikostyring
Definer, analyser, vurder og demp organisasjonens risikoer og bruk din innsikt til å oppnå strategiske fordeler.
[ Les om risikostyrings-løsningen ](https://www.rismasystems.com/no/losninger/risk-management)
### Optimert GDPR-compliance
Erstatt den rotete informasjonsinnhentingen, manuelle prosesser og ekstremt upålitelige Excel-ark med en optimert GDPR-løsning.
[ Les om GDPR-compliance ](https://www.rismasystems.com/no/losninger/gdpr-personopplysningsforordning)
## Vanlige spørsmål
### Kan jeg legge inn fortrolig informasjon i RISMA?
Ja, det kan du. Differensierte brukertilganger sikrer at dere har full kontroll over hvilket innhold de enkelte brukerne kan se og arbeide med. Dermed kan dere sette opp governance-løsningen, slik at kun få medarbeidere har tilgang til fortrolig informasjon.
### Hva skjer når mine nøkkelmedarbeidere bytter jobb?
Det skjer jo dessverre fra tid til annen at du må si farvel til en av dine nøkkelmedarbeidere. Når det skjer, flytter RISMA med få klikk alle oppgaver til den nye medarbeideren. Kontrollene, som allerede er godt beskrevet i RISMA, vil hjelpe den nye medarbeideren godt i gang med oppgavene.
### Kan revisorer få adgang til relevante deler av RISMA?
Ja, det kan de. Du skal kun gi revisorene tilgang til de relevante oppgavene, og deretter kan de selv søke etter den dokumentasjonen de trenger.
### Hvor mange kontrollnivåer bør vi ha?
Dere bør ha minst tre kontrollnivåer i deres governance-arbeid.
- Linjekontroll – de som utfører compliance-arbeidet.
- Stikkprøvekontroller – de som sjekker og tar stikkprøver av at det er gjort.
- Interne/eksterne revisjoner – de som sjekker at det er tatt stikkprøver av at det er gjort.
```json
{
"@context" : "https://schema.org",
"@type" : "FAQPage",
"mainEntity" : [ {
"@type" : "Question",
"acceptedAnswer" : {
"@type" : "Answer",
"text" : "Ja, det kan du. Differensierte brukertilganger sikrer at dere har full kontroll over hvilket innhold de enkelte brukerne kan se og arbeide med. Dermed kan dere sette opp governance-løsningen, slik at kun få medarbeidere har tilgang til fortrolig informasjon.
"
},
"name" : "Kan jeg legge inn fortrolig informasjon i RISMA?"
}, {
"@type" : "Question",
"acceptedAnswer" : {
"@type" : "Answer",
"text" : "Det skjer jo dessverre fra tid til annen at du må si farvel til en av dine nøkkelmedarbeidere. Når det skjer, flytter RISMA med få klikk alle oppgaver til den nye medarbeideren. Kontrollene, som allerede er godt beskrevet i RISMA, vil hjelpe den nye medarbeideren godt i gang med oppgavene.
"
},
"name" : "Hva skjer når mine nøkkelmedarbeidere bytter jobb?"
}, {
"@type" : "Question",
"acceptedAnswer" : {
"@type" : "Answer",
"text" : "Ja, det kan de. Du skal kun gi revisorene tilgang til de relevante oppgavene, og deretter kan de selv søke etter den dokumentasjonen de trenger.
"
},
"name" : "Kan revisorer få adgang til relevante deler av RISMA?"
}, {
"@type" : "Question",
"acceptedAnswer" : {
"@type" : "Answer",
"text" : "Dere bør ha minst tre kontrollnivåer i deres governance-arbeid.
\n\n- Linjekontroll – de som utfører compliance-arbeidet.
\n- Stikkprøvekontroller – de som sjekker og tar stikkprøver av at det er gjort.
\n- Interne/eksterne revisjoner – de som sjekker at det er tatt stikkprøver av at det er gjort.
\n
"
},
"name" : "Hvor mange kontrollnivåer bør vi ha?"
} ]
}
```